Bereit für deine neue Herausforderung?

Dann geh mit uns auf Wachstumskurs und werde Teil einer spannenden Reise bei der Aristo Group!

Florian Wiedner

Gründer der Aristo Group

Über die Aristo Group

Die Aristo Group ist eine inhabergeführte Projekt- und Personalberatung spezialisiert auf die Life Science Branche. Unser Schwerpunkt liegt auf der Vermittlung von selbständigen Wissensarbeitern, sowie Fach- und Führungskräften für temporäre Projekte auf freiberuflicher Basis als auch für Festanstellungen. Mit unseren Standorten in München und Zürich erreichen wir bereits ein breites Netzwerk in der DACH Region und auch darüber hinaus. Die Aristo Group ist auf Wachstumskurs und möchte zusammen mit dir unsere gemeinsame Zukunft gestalten und wachsen.

Empowering Life Science with the Perfect Match.

Bei Aristo legen wir besonders viel Wert auf die Qualität unserer Arbeit und haben den Anspruch, das „perfect Match“ für unsere Kunden und Kandidaten zu finden. Mit unserer fachlichen Kompetenz und Leidenschaft geben wir jeden Tag unser Bestes, um dieses Ziel zu erreichen und ein verbindlicher und vertrauensvoller Partner zu sein – das gilt auch für die tägliche Zusammenarbeit in unserem Team.

Aktuelle Stellenangebote

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

München | Festanstellung

Rechtsanwaltsfach- angestellte (m/w/d)

München | Festanstellung

(Senior) Talent Acquisition Consultant (m/w/d)

München | Festanstellung

(Junior) Content- & Social Media Manager (m/w/d)

München | Festanstellung

Junior Sales Consultant (m/w/d)

Zürich | Festanstellung

Junior Sales Consultant (m/w/d)

München | Festanstellung

Quereinsteiger Vertrieb aus der Hotellerie / Gastronomie (m/w/d)

Zürich | Festanstellung

Quereinsteiger Vertrieb aus der Hotellerie / Gastronomie (m/w/d)

München | Festanstellung

Recruitment Consultant (m/w/d)

Zürich | Festanstellung

Sales Consultant (m/w/d)

München | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant / Teamleiter (m/w/d)

Zürich | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant / Teamleiter (m/w/d)

München | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant Corporate (m/w/d)

München | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant IT (m/w/d)

München | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant IT (m/w/d)

Zürich | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant Life Science (m/w/d)

Zürich | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant Life Science (m/w/d)

München | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant Quality (m/w/d)

München | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant Quality (m/w/d)

München | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant Quality (m/w/d)

München | Festanstellung

Senior Recruitment Consultant R&D Pharma (m/w/d)

München | Festanstellung

Teamleiter IT Permanent (m/w/d)

München | Festanstellung

Teamleiter Permanent Schweiz (m/w/d)

Zürich | Festanstellung

Teamleiter Permanent Schweiz (m/w/d)

Zürich | Festanstellung

Nichts passendes dabei?
Wir freuen uns auch über eine Initiativbewerbung!

Wir sind für dich da

Unsere Talentscouts begleiten dich durch deine Bewerbungsphase und unterstützten dich auch beim Start im Team der Aristo Group.

Deine Benefits

Intensives Onboarding

Speziell entwickeltes 6-monatiges
Onboarding-Programm

Mentorenprogramm

Mentorenbetreuung für all deine Belange
(fachlich/persönlich)

Karriereentwicklung

Coachings von erfahrenen
Inhouse-Trainern und einem Personal Coach sowie externe Führungskräfte-Trainings

Entwicklungsperspektiven

Stetig wachsender Vertrieb im
internationalen Umfeld

Team-Events

Wir arbeiten hart und feiern Erfolge
regelmäßig und exklusiv

Personal Training

4x/Woche verschiedene Trainings (Freeletics, Yoga, Ladies Workout)

Team-Lunches

2x/Woche gemeinsames Mittagessen
im Aristo Bistro

Snack, Snacks, Snacks

Free Coffee, Candy Bar, Obstkorb und
frisch gepressten O-Saft

Moderne Büros

Moderne Büros mit Wohlfühlcharakter im Zentrum von München und Zürich

Deine Karrieremöglichkeiten

Unsere Inhouse Trainer begleiten dich auf deinem individuellen Karriereweg.

Bei der Aristo Group hast du deine Karriere selbst in der Hand: uns ist es wichtig, dass du die volle Transparenz über deine individuellen Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karrierelaufbahn hast und zu jeder Zeit Bescheid weißt, was dein nächster Step wäre. Für jede Stufe gibt es klar definierte Ziele, die für jeden Mitarbeiter gelten und mithilfe unseres Badge-Systems, individuellen Kennzahlen und Meilensteinen messbar gemacht werden.

Unabhängig von deinem Fachbereich, hast du außerdem die Möglichkeit, später dein eigenes Team auf- und auszubauen, neue Teammitglieder auszubilden und Führungsverantwortung zu übernehmen – wenn du das auch selbst möchtest und dieser Weg deinen Karrierewünschen entspricht. Unsere Inhouse Trainer begleiten dich nicht nur während dem Onboarding sondern während deiner gesamten Zeit bei der Aristo Group mit passenden Workshops und Schulungen, vom individuellen Coaching bis zu verschiedenen Führungskräfte-Programmen.

Hybrides Arbeitsmodell

Die Pandemie hat uns gezeigt, dass wir als Team erfolgreich sind – unabhängig davon, ob wir uns alle jeden Tag im Büro treffen. Durch unsere beiden Standorte in München und Zürich hatten wir außerdem bereits vor dem Corona-Virus ein Team, das nicht täglich zusammenkommen kann. Wir möchten unseren Mitarbeitern auch in Zukunft ermöglichen, flexibel von Zuhause zu arbeiten und so das Privatleben und die Karriere bestmöglich zu vereinen. Gleichzeitig ist uns der Teamzusammenhalt eine Herzensangelegenheit, sodass wir uns auf ein hybrides Arbeitsmodell festgelegt haben.

Aristo ist für mich wie eine Familie. Vom ersten Tag an wird man in eine große Familie aufgenommen und täglich gefordert und gefördert. Durch Aristo war es mir in kürzester Zeit möglich, mich sowohl persönlich als auch fachlich extrem weiterzuentwickeln.

Die abwechslungsreiche Arbeit und der Zusammenhalt unter Kollegen motivieren mich jeden Tag, mein Bestes zu geben.

Das Team bei der Aristo Group ist etwas ganz Besonderes. Ich fühle mich hier total wohl, jeder Tag macht super viel Spaß und man kann in seinem Bereich sehr viel mitgestalten und über sich hinauswachsen.

Ich fühle mich seit dem ersten Tag rundum wohl bei Aristo. Der Job macht Spaß, ist vielseitig und man hat ein tolles Arbeitsumfeld.

Für mich ist die Arbeit bei der Aristo Group wie ein Zusammenschluss vieler kleiner Unternehmer, die als Team trotzdem gemeinsam etwas voranbringen. Meinen eigenen Erfolg habe ich selbst in der Hand.

Jeder im Life Science Bereich mit spezialisiertem Personalbedarf kommt zuerst zu Aristo. Unsere Vision ist es, die „First Choice“ unserer Kunden für die Vermittlung spezialisierter Fach- und Führungskräfte in der Life Science Branche zu werden und nicht nur regional sondern auch branchenweit weiter zu wachsen.

Marktabdeckung und Marktdurchdringung

Wir möchten unsere geographischen Grenzen auflösen, zunehmend im europäischen Markt aktiv werden und auch neue Standorten aufbauen. Außerdem bieten die diversen Felder innerhalb der Life Science Branche weiteres Wachstumspotenzial.

Stärkung der Wahrnehmung von Aristo im Markt

Aristo möchte durch einen verstärkten Fokus auf Markenbildung und eine neue Marketing-Strategie seine Bekanntheit im Markt stärken. Auch das Verhalten unserer Mitarbeiter trägt maßgeblich zu diesem Ziel bei.

Aufbau unserer internen "Next Level" Organisation

Wir möchten unsere interne Arbeits- und Führungskultur kontinuierlich weiterentwickeln. Die Professionalität und Expertise gegenüber unseren Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern steht dabei an erster Stelle. Dazu gehört auch die Weiterentwicklung aller Mitarbeitern.

Digitalisierung als Effizienz- und Kommunikationstreiber

Wir sehen die Digitalisierung in unserer täglichen Zusammenarbeit als essenziellen Treiber für eine verbesserte Kommunikation und ein effizientes Vorankommen. Deshalb möchten wir verstärkt in dieses Feld investieren und neue digitale Lösungen entwickeln.

Unsere Unternehmenswerte

Verantwortung

Bei Aristo steht die Eigenverantwortung stets im Fokus. Im Gegensatz zu klassischen Führungskulturen lernen unsere Mitarbeiter von Anfang an selbstständig und unternehmerisch zu handeln, dürfen in ihrem Bereich eigene Entscheidungen treffen und ihren Markt eigenständig aus- und aufbauen.

Wertschätzung

„TEAM“ wird bei uns großgeschrieben: der interne Zusammenhalt sowie ein offener, ehrlicher und respektvoller Umgang miteinander ist die Basis für unsere Arbeit – das gilt nicht nur für das Miteinander unter Kollegen sondern auch in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Kandidaten.

Verbindlichkeit

Zuverlässigkeit ist essenziell in unserer Arbeit: Kunden und Kandidaten müssen sich jederzeit zu 100% auf uns und die Qualität unserer Arbeit verlassen können. Eine transparente und offene Kommunikation schafft diese Verbindlichkeit und gehört damit zu den Grundlagen in unserem Team.

Ergebnisorientierung

Wir sind ein erfolgsorientiertes Unternehmen mit ambitionierten Zielen. Gemeinsam mit unserem Team möchten wir diese auch erreichen, sodass jeder Mitarbeiter von Aristo im Rahmen seiner Arbeit für sein individuelles Ergebnis verantwortlich ist.

Leidenschaft

Wir lieben was wir tun und unser Team sucht mit Begeisterung das "perfect Match" für unsere Kunden und Kandidaten. Wenn nötig, gehen wir die Extrameile und sind jederzeit mit Herzblut bei der Sache.

#WirSindAristo

Unsere Team Events

Preisverleihung

Weihnachtsfeier

Preisverleihung

Weihnachtsfeier

Sommerevent

Weihnachtsfeier

Sommerevent

Weihnachtsfeier

Deine virtuelle Tour durch unsere Offices

München

Alter Hof 5 | 80331 München | +49 89 599 1827 0

Zürich

Brandschenkestrasse 30 | 8001 Zürich | +41 44 274 39 00

Die Aristo Group wurde als Top Arbeitgeber ausgezeichnet!

Wir wurden als Unternehmen mehrfahr von Kununu als “Top Company” und als “Open Company” ausgezeichnet. Von Focus wurden wir außerdem zum “Top Arbeitgeber Mittelstand 2021” gekürt.

Folge uns auf Instagram!

#MeetTheTeam – Vor einem Jahr hat Jannis Neunecker als #Recruitment Consultant für den Bereich #Produktmanagement Permanent bei der Aristo Group gestartet und vermittelt Experten bei unseren Kunden in der #LifeScience Branche. ☀️ 🎯🗺 #wirsindaristo Jannis, wir freuen uns, dass du ein Teil unseres Teams bist! Weiter so - #yourock 💪
Es ist nicht immer einfach, die passenden Kandidaten für offene Positionen oder Projekte auf freiberuflicher Basis zu finden. Die Aristo Group steht durch das #360Recruiting Modell in ständigem Austausch mit wichtigen Entscheidungsträgern, selbstständigen Wissensarbeitern und hochqualifizierten Fach- und Führungskräften in der #LifeScience Branche und kann so schnell das "perfect Match" für Kunden und Kandidaten liefern. #Recruitment 👔🩺👏
Um unsere Mitarbeiter in Zukunft noch besser schulen und weiterbilden zu können, hat unser Trainingsraum einiges an Ausstattung und Technik dazu gewonnen. 🖥 📷 Auf Basis der individuellen Erfahrungen und Bedürfnisse unterstützen unsere Inhouse Trainer Francisca Wider und Nina Wildfeuer mithilfe von verschiedenen #Workshops und Schulungen die persönliche Weiterentwicklung unserer Teammitglieder. 📚 #PersonalDevelopment Wir freuen uns auf spannende Sessions mit unseren Kollegen in München und Zürich! 👔 #WeAreHiring! Weitere Infos sowie aktuelle Stellenausschreibungen in unserem Team findest du auf unserer Karriere-Seite ➡️ Link in Bio
#HerzlichenGlückwunsch zur Beförderung! David Beer hat sich in den letzten zweieinhalb Jahren zum Senior #Recruitment Consultant entwickelt – was für eine Leistung. 👏 Wir sind stolz, dich in unserem Team zu haben, und freuen uns auf noch viele weitere Erfolge und schöne Momente mit dir! #WirSindAristo 🚀🤩
#WirSindAristo Unsere gute Seele im Münchner Office Gerhard Sigl (Office Manager) umsorgt unser Team auf allen Ebenen, organisiert unsere Prozesse im Alltag und ist immer für einen Spaß zu haben. Wir sind sehr glücklich, dass du unser Team bereicherst! 🤩 🎉 👏#MeetTheTeam
Heute ist #WelttagderPatientensicherheit 🤝🧡 Gerne möchten wir die Initiative der Weltgesundheitsorganisation (WHO) unterstützen, die bereits zum dritten Mal am 17. September das Thema Patientensicherheit in den Mittelpunkt stellt. Was sind die Ziele? 1. Sensibilisierung des globalen Bewusstseins für das Thema Sicherheit von Müttern und Neugeborenen, insbesondere während der Geburt. 🤰 2. Einbindung von mehreren Interessengruppen und Anwendung von wirksamen und innovativen Strategien, um die Sicherheit von Müttern und Neugeborenen zu verbessern. 💡 3. Aufruf zu dringenden und nachhaltigen Maßnahmen aller Beteiligten, um die Bemühungen zu verstärken, Unerreichtes zu erreichen und eine sichere Betreuung von Müttern und Neugeborenen zu gewährleisten. 📣 4. Befürwortung der Übernahme bewährter Verfahren am Point-of-Care, um vermeidbare Risiken und Schäden für alle Frauen und Neugeborenen während der Geburt zu vermeiden. 🏥 #patientensicherheit #tagderpatientensicherheit #patientsafety #mefinamedical #welttagderpatientensicherheit2021 #wirsindaristo #fachkräfte #lifescience
Herzlichen Glückwunsch an unsere "#MillionBiller" Patricia Rosas Paredes, Sarah Wenk und Sophia Reinhard! 🎉 #HugeCongrats Wir sind unglaublich stolz auf euch, eure Leistung und Entwicklung über die letzten Jahre und freuen uns auf noch viele weitere gemeinsame Meilensteine.🤩 🚀 👏 #YouRock #WirSindAristo
Die #Biotech Industrie erlebte seit dem Ausbruch von #COVID19 🦠 einen deutlichen Aufschwung. Nicht nur Unternehmen, die an der Entwicklung und Produktion des Impfstoffs 💉 arbeiten, haben einen deutlich gestiegenen Bedarf an hochqualifizierten #Fachkräften, sondern auch andere Firmen sind von diesen Entwicklungen betroffen. 👔 #LifeScience #Recruiting ➡️ Mehr dazu auf unserem Blog, Link in Bio ⬅️

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Carina Nutz

Laura Färber

Francisca Wider

Nina Wildfeuer

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Mentorenprogramm

Karriereentwicklung

Entwicklungsperspektiven

Team-Events

Personal Training

Team-Lunches

Snack, Snacks, Snacks

Moderne Büros

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Franciska Wider

Nina Wildfeuer

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